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辽宁男篮坚持顶薪留郭艾伦,但支持去欧美高水平联赛
辽宁男篮坚持顶薪留郭艾伦，但支持去欧美高水平联赛，辽宁男篮俱乐部还声明了将坚持使用与郭艾伦所签合同中规定的“优先续约权”。辽宁男篮坚持顶薪留郭艾伦，但支持去欧美高水平联赛。
对于郭艾伦的转会申请，辽宁队最初表示拒绝。他们计划以顶薪续约郭艾伦，以保留这位宝贵的人才。然而，这也意味着郭艾伦若留在辽宁队，将无法加盟其他CBA球队。他可能需要效仿周琦，选择赴海外联赛打球。 郭艾伦的转会事件引起了广泛关注，尤其是考虑到他在中国篮球中的重要地位。
目前，郭艾伦与辽宁男篮的合同是一份两年D类顶薪合约，年薪为800万。今年夏天，这份合同将到期，辽宁男篮拥有他的优先续约权。考虑到CBA联盟将本土球员顶薪下调至600万，如果辽宁男篮不愿放行且提供D类合同，郭艾伦可能将继续留在辽宁。
因此，即便郭艾伦提出离队申请，辽宁队的态度也相当坚决，据《沈阳日报》报道，辽宁俱乐部已经决定与郭艾伦顶薪续约，拒绝放人。辽宁队手握郭艾伦的独家签约权，一旦他们为郭艾伦奉上顶薪续约合同，别的俱乐部就没法签下郭艾伦。如果郭艾伦拒绝，那么他唯有效仿周琦，前往海外联赛打球。
据辽宁电视台主持人小马透露，辽宁男篮外援将三选一。梅奥留在队内，辽宁男篮的外援3投1中，并在核心4场比赛中21次抢断，有望以最高工资续约目前打单外援没问题，辽宁男篮不着急。关键在于选择外援，连续两个赛季失败。辽宁男篮的签约将是一次性交易。能否最终打到冠军，取决于外援的选择。
郭艾伦未能与辽宁男篮成功续约，主要由于双方在合同年限和保障条件上存在分歧。他坚持要求一份三年顶薪全额保障合同，且不含任何约束条款，而辽宁男篮提出的两年顶薪合同和续约后转为老将合同的方案未能满足他的要求。
cba优先续约规则
1、法律分析：cba优先续约是为了进一步完善CBA联赛外援签约、转会规则。续约是指正约订立之后，因条约期满或环境变迁等原因而续订之条约，以为正约之补充。
2、俱乐部与新秀球员的签约年限实行1+1的合同模式，并且该俱乐部拥有新秀球员第二年同等条件下的优先续约权，即工资标准上浮达到20%（大学生或其他球员）或30%（港澳台球员）时，俱乐部将独享与该球员的优先续约权。
3、cba外援优先续约权有期限。根据查询相关公开信息显示：如果外援拒绝合同，三年内不得加盟CBA其他球队，但如果俱乐部提供了优先续约权，也可以放弃优先续约权。
4、关于外援注册，每支球队最多注册4人，常规赛无更换次数限制，但季后赛不允许引进新外援或进行外援更换；设置缓冲期，开赛至缓冲期结束的外援规定是有外援球队对阵无外援的球队：4节2人次，单节最多1人。但上赛季倒数四名球队（除八一），可使用四节三人次。
5、以上情况在第四节的外援使用均只能为一人次。新赛季CBA在外援使用规则方面变化也很大。过往几个赛季惯用的4节4人次将被4节4人次取代。此外，联赛还为外援回归设置了一个“缓冲期”。法律依据：《CBA外援优先续约权的办法》 第一条 “外援”定义：“外援”指非中国国籍或港澳台的球员。
CBA的优先续约权是怎么回事,假如CBA的球员合同到期去NBA,优先续约权还...
1、作为职业球员，一旦你被球队选中，并加入其中，你就要听从管理层，他们叫你干什么你就干什么，就等于卖身。
2、cba外援优先续约权有期限。根据查询相关公开信息显示：如果外援拒绝合同，三年内不得加盟CBA其他球队，但如果俱乐部提供了优先续约权，也可以放弃优先续约权。
3、比如说寂寞大神要想在cba打球的话，上海哔哩哔哩就有优先续约权，上海队不签约寂寞大神，别的队才可以跟他签约。
4、在NBA中，自由球员分为两种，一种是不受限制的自由球员也叫做完全自由球员，另外一种是受限制自由球员。完全自由球员可以任意和别的球队签约，他的母队没有任何办法阻止他。受限制自由球员则不同，他的母队有权利匹配别队的合同而强行留人，这叫做优先续约权。
5、俱乐部与新秀球员的签约年限实行1+1的合同模式，并且该俱乐部拥有新秀球员第二年同等条件下的优先续约权，即工资标准上浮达到20%（大学生或其他球员）或30%（港澳台球员）时，俱乐部将独享与该球员的优先续约权。
6、如果是新秀合同那原队有优先续约权无论别人出什么价位原队都可以以相同价格优先续约。也就是说原来的队伍出同样的钱谁也抢不走，除非有人能比他高，但新秀是有合同限制的，不会太高。一般球员在最后一年一般可以选择跳出合同不执行，但一般是有实力的球员才这么干。
cba球员最低工资
1、日前，CBA公司公布了新赛季联盟的工资帽细则，2020-21赛季的全队国内球员最低工资为2000万元，工资帽为4400万元，外援工资帽为700万美元，超过就要按照一定的比例捐钱给CBA联盟作为青训调解费，缴费金额为低于2000万或者高于4400万的部分乘以25%。
2、中国篮协2015年公布了CBA选秀办法，其中薪资一栏状元秀最低保障工资30万元，依次递减，15-40顺位球员年薪10万元，新秀和球队将签1+1合同。为规范和完善CBA联赛选拔新秀的制度，合理配置资源，促进联赛健康有序发展，CBA联赛委员会公布，从2015-2016赛季开始，大学生等球员将通过选秀方式进入CBA。
3、cba5种合同类型，A、B、C、D、E。A是新秀合同，A1是自行培养球员，最低保障工资15万，A2是选秀球员，状元最低保障工资50万依次递减第七顺位以后统一15万。B是保护合同，A类合同到期签B类，最低工资是A类合同时最后一年的2倍。
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