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nba季后赛奖金分配
NBA总冠军奖金分配制度，获得总冠军的球队能够拿到350万美元左右的奖金。对于一位NBA球员而言，能够收获总冠军代表着无上的荣耀，意味着曝光度的提升以及各式各样的奖赏。一支NBA球队如果能够进入季后赛，那么将会大概有30万美元的奖金，而如果一支球队能够挺进半决赛，则是拥有40万美元的奖金奖励。
NBA1982年开始设立了季后赛奖金池，具体数额根据劳资协议规定设置。最初设这个季后赛奖金的时候，总额仅有150万美元。而近两个赛季已经涨到1500万美元。以目前NBA的整体运营状况来看，这个赛季的奖金池比起往年只高不低。这笔奖金是按照比例分配给参加季后赛的所有球队，并且分成两部分。
NBA总冠军的奖金总额非常丰厚，由NBA联盟为各队分配。
到了关键的总决赛，输球的一方可以拿到2，732，699美元的奖金，湖人夺冠则可以拿到4，124，054美元，412万多美元。常规赛期间湖人排名第一得到587755美元的奖金，三轮季后赛共领到144442美元的奖金，加上夺冠的142万多美元，湖人夺冠之后共计能够领到616万美元左右。
NBA客场不参与分成。常规赛分6%给联盟。季后赛分45%给联盟，联盟根据各个季后赛球走了多远发奖金，季后赛球员是没有工资的，所以联盟分的比例高；另外联盟还有电视网络转播、品牌赞助、博彩等收入，这些收入会平分给各个球队；球队除了门票收入外，还有球队赞助商和周边产品销售收入是不用和联盟分成。
汤臣倍健蛋白质粉和补血口服液一起喝行吗
从限制能量的角度来说，服用蛋白粉有不错的效果，因为它不含碳水化合物和脂肪，在客观上避免了这部分热量的摄入。对于减肥和健美人士来说，日常补充点大豆蛋白粉是不错的选择。注意了，女人： 然而，任何物质都不是尽善尽美的，专家指出，有一些人不适合吃蛋白粉。例如，肝肾不好的人和痛风病患者就不太适合吃蛋白粉。
比较好的牌子有：ME胶原蛋白肽、Swisse胶原蛋白液、资生堂胶原蛋白口服液、FANCL胶原蛋白、汤臣倍健胶原蛋白粉。
身体免疫力和抵抗力下降，大多都是因为气血虚弱引起的。因此在日常生活中，可以多吃补气养血的食物，比如鸡蛋、瘦肉、鱼、牛、羊肉等各种食物。另外，还可以在药物上进行补益气血，比如服用四君子汤、四物汤，还可以服用玉屏风散等药物，还可以增加补气的黄芪精、益气养血口服液等药物。
价格的话，中粮的比较便宜，中粮可益康的蛋白粉售价大概是一百多，汤臣倍健的蛋白粉是比较贵的，价格在三百多，大家根据实际情况选择就行。
NBA里球员受伤停赛了的话,要付薪水吗
1、只有因为恶意犯规、打架被联盟停赛，或是因为个人原因受伤，比如私自出外出车祸，那就会扣除相应的工资。NBA的球员是有保险，针对运动员的意外受伤保险，但保险只是出医疗费，而不会出他的工资。NBA球员因公受伤没有误工费一说，所以也不存在保险来支付工资这种事。
2、不发的，被NBA联盟禁赛一场，他的薪水也会被相应扣除。NBA每月发两次工资，按场次发，如果禁赛，那就在发工资的时候扣掉这些场次的工资 合同里这些对于禁赛也好，伤病也好都是有条例的，在NBA，球员受伤可以拿到全额工资，但如果被停赛，球员将被扣除相应场次的薪水。
3、如果球员是在球场上面比赛或者是在训练的时候受伤的，都能拿到全额工资的；只要是因公受伤都能拿到的，这跟我们工作一样的道理，只要是因为工作受伤的，在休息期间也是能领导全额工资的，但是如果你受伤不是因为比赛或者训练，那么休息期间的工资应该是会被扣除的。
4、受伤工资正常拿，但部分由保险公司代为支付；如果是停赛，则没有工资。
5、NBA球员受伤之后会触发NBA劳资协议规定，在一支NBA球队当中，球队必须为薪水前5的球员购买伤病保险，如果球员长时间因为伤病没有办法上场，那么达到一定次数以后就将出发NBA的保险理赔协议，NBA球员的薪资是要正常支付的，大部分都有保险公司进行支付。
6、虽然NBA停赛，但是在这期间球员依然能够拿到薪水。因为球队不可能让球员没收入，即使没有球队没收入，他们也会供养这帮球员。
做安利有什么利和弊?
安利是有人帮，帮助人的事业 安利可以创造有钱有闲的未来 （现在有钱的很多，有闲的人也不少，但有钱有闲的人却很难找） 科技领先 （成立了专门的研究中心，研制未来5～20年产品，产品出来一个就填补一个市场的空白。
安利是一种极具争议性的行为，它既有利又有弊，但是它的存在对社会有着重要的作用。首先，安利有助于提高商品的销量，它可以帮助商家宣传和推广他们的产品，从而提高销量。安利者也可以从中获得一定的报酬，这有助于他们获得收入，从而改善他们的生活水平。
安利的销售代表因为不是安利的签约员工，当然无法享受到一般企业给员工提供生存保障、提供销售条件、提供全面培训等待遇，相反，却无时不刻地向销售代表进行推销（专业的推销有几个阶段，是一个持续的过程。大部分人以为推销只发生在产品的介绍阶段，所以全然不知自己时刻被处于安利的推销过程之中）。
我父母正在从事安利工作，我所看到的不是挣快钱，不是蒙人骗人，这份工作需要良心需要热情需要对生活的热情对理想的热情。也需要付出。因为每个事业都需要自己切实的去爱他。很多快速成功的例子其实都是当事人具有良好的个人形象和人脉，具有较高的知识和个人威望。和传统行业的成功道理是一样的。
尽管安利的产品质量不错，但其运营模式确实存在争议。安利被批评为一种隐蔽的合法传销，其策略是从你身边的熟悉人入手，通过业务发展员的名义吸引你加入，然后通过晋升和提成激励机制来推动更多人参与。这种模式对于那些具备敏锐商业头脑的人来说确实有吸引力，但并不适合所有人。
安利公司弊端：没有最低收入保证，你和公司没劳动关系，不为你交”三险一金”；把销售负当仁消费者；存在金字塔式的剥前关系；安利产品基本上作为高消费的产品。适用的人群有限。安利任何人没有随便开专卖店的权利，限制了它的推广发展。
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